一、家政公司怎么选？先看这六个硬指标
面对满屏“金牌”“直营”“十年老店”的广告，很多人第一反应是“到底该信谁”。自问自答：判断一家家政公司是否靠谱，核心不是看口号，而是看资质、合同、保险、培训、评价、售后这六张底牌。
- 营业执照与行业备案：正规公司会在官网或门店公示《人力资源服务许可证》《家政服务备案回执》，缺一不可。
- 三方合同：甲方雇主、乙方公司、丙方阿姨必须同时签字，避免“私签”带来的维权困难。
- 商业保险：包含雇主责任险+家政人员意外险，保额不低于50万，保单编号可官网查询。
- 岗前培训证书：查看阿姨是否持有《岗前培训合格证》，培训时长不少于120课时。
- 真实用户评价：重点看差评，若出现“临时换人”“损坏物品不赔”高频词，直接PASS。
- 售后响应时效：客服电话30秒内接通、48小时内给出解决方案，才算合格。
二、家政服务价格一般多少？按工种拆分更透明
“为什么隔壁邻居请的育儿嫂只要6000，我找的却要8000？”答案藏在城市等级、服务时长、技能等级、淡旺季四条隐形杠杆里。
1. 日常保洁
一线城市：35-50元/小时；二三线：25-35元/小时。若按面积计费，100㎡以内单次约150-220元。
2. 深度保洁
包含油烟机拆洗、冰箱消毒、卫生间除垢，一线城市起步价500元/次，每增加10㎡加收30-50元。
3. 住家保姆
只做家务：一线城市5500-7000元/月；含简单接送孩子：6500-8000元/月；能辅导作业：8000-10000元/月。
4. 育儿嫂
初级（带过1-2个宝宝）：7000-8500元/月；中级（持母婴护理证）：8500-10000元/月；高级（持催乳师、早教师双证）：10000-13000元/月。
5. 月嫂
26天制：一线城市金牌12800-16800元；二线城市9800-12800元；三线城市7800-9800元。42天制上浮35%-45%。
6. 护工
医院护工：200-280元/天；居家半自理老人：4500-6000元/月；卧床全护理：6000-8000元/月。
三、如何避开“低价陷阱”与“临时加价”？
自问：为什么有的平台首单只要9块9？自答：先用低价锁客，再现场推销“升级套餐”。防坑三步：
- 合同写死服务范围：如“厨房油污清洁”必须注明包含灶台、墙面、油烟机外壳，不模糊写成“厨房整体清洁”。
- 预付不超过30%：尾款验收满意再支付，避免阿姨“磨洋工”。
- 拍照留证：服务前后拍照对比，出现损坏按合同赔偿条款执行。
四、线上平台VS线下门店，谁更靠谱？
对比维度放在阿姨储备量、售后速度、价格透明度：
- 线上平台：阿姨多、可视频面试，但中介费高（一次性收阿姨首月工资的15%-30%）。
- 线下门店：可实地考察培训场地，售后能直接上门，但选择面窄，价格略贵5%-10%。
折中方案：线上锁定2-3位候选阿姨，再去线下门店核验身份与体检报告，双重保险。
五、签合同时最容易漏掉的三行小字
90%的纠纷来自合同里的“灰色地带”，务必让销售把这三项手写补充：
- 换人时限：阿姨因私请假或无故离职，公司需在24小时内免费提供同等级替补。 li>物品损坏赔偿标准：按购买发票折旧价赔偿，不接受“维修为主”的模糊说法。
- 试用期工资结算：试用3天内不满意可无条件解约，按实际工作天数结算，不扣培训费。
六、2024年家政行业三大新趋势
想提前锁定高性价比服务，得看懂风向：
- 员工制取代中介制：阿姨成为公司正式员工，五险一金由公司承担，雇主不再担心“跑路”。
- 数字化背调：通过公安、卫健委、银行征信三系统联查，阿姨背景30秒出报告。
- 按次订阅套餐：如“每周三次4小时保洁”月卡，比单次预约便宜20%，且可暂停、可转让。
七、常见问题快问快答
Q：阿姨体检报告有效期多久？
A：正规公司要求体检报告6个月内有效，重点看乙肝、幽门螺杆菌、胸透三项。
Q：节假日要付三倍工资吗？
A：住家阿姨按合同约定，通常春节三天双薪；计时阿姨按国家规定支付三倍。
Q：可以要求阿姨做合同约定外的家务吗？
A：需双方协商，额外工作按小时或次收费，建议微信文字确认，避免口头纠纷。
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